Aprueba Grupo Volkswagen plan de ajuste global para 2030

PUEBLA, Pue., 4 de septiembre de 2026.- El Consejo de Supervisión del Grupo Volkswagen aprobó por unanimidad el plan de ajuste propuesto por el Consejo de Administración, denominado Plan de Futuro 2030, el cual contempla la reducción de aproximadamente 50 mil puestos de trabajo a nivel mundial en los próximos años, abarcando a las marcas Volkswagen, Audi, Porsche y Seat/Cupra.

La estrategia institucional busca atender la sobrecapacidad de producción estimada en 500 mil vehículos en Europa y mejorar los márgenes de competitividad de la firma. Entre las medidas operativas, el consorcio automotriz prevé definir antes de finales de junio de 2027 la estructura de producción para sus plantas europeas —manteniendo bajo evaluación el esquema de las factorías alemanas de Emden, Zwickau, Hannover y Neckarsulm—, además de reducir un 50 por ciento su portafolio de modelos e incrementar la presencia en el segmento de vehículos híbridos eléctricos (HEV).

En el ámbito directivo, la compañía concretó cambios en el Brand Group Core. Marco Schubert asumirá la gestión general de la región de Norteamérica reportando directamente al consejero delegado Oliver Blume, mientras que Martin Sander retornará a Audi como responsable de Ventas y Marketing a partir del 1 de octubre de 2026. Por su parte, Martin Jahn se integrará al Consejo de Administración de Ventas de Volkswagen, Martina Biene asumirá dicha área en Škoda y Christiane Zorn fue nombrada directora general de Volkswagen Group Africa.